採用情報

ブックエースはやる気ある人材を求めています。

ブックエースは元気あふれるキャリアの方々を募集しています。
明るい応対で、常にチャレンジ精神を持ち続け向上心のある人材を求めています。
私たちと一緒に働きましょう!

【正社員】書店の未来を創る「店長/管理監督者 候補」募集!!★新卒・第二新卒 大歓迎!! 

募集の背景 ◆注目の本や商品の売り場作りの醍醐味は
 世界観や特徴をきちんと伝えて
 お買い上げいただくこと。

 時にはインストアライブや
 大学協力によるワークショップといった
 イベントを企画して実行することも。

 ただ足を運んでいただくためだけではなく、
 知らなかったこととの「出会い」を作り上げる。

 それが当社の販促企画・店長候補の特徴です。

 さらに、当社では
 それぞれが考えて企画・実行したことを、
 「大成功だね!」の言葉だけではなく、
 きちんと評価して賞与や基本給に反映します。

 このような当社で
 「店舗全体のマネジメントをしながら
 アイデアを活かした販促企画をしてお店を盛り上げてみたい」
 という方からのご応募をお待ちしています。
職種 ■販売職
ここがポイント!!
・勤務地、勤務時間、応相談!
・給与も応相談!あなたのできることで決めましょう!
主な仕事内容 ◆店舗の運営方針の決定
◆売上や経費などの数字管理
◆各書籍・商品の売れ筋の調査、市場動向調査
◆商品の仕入れ・品揃えの決定
◆パート・アルバイトスタッフの採用や教育

お客様と直接 接する店舗の責任者としてお店づくりにおける各施策の実施、
売場の魅力づくりなどの商品管理、人員配置、スタッフの採用・教育など、
店舗のヒト・モノ・カネのマネジメントをお任せします。

店舗勤務だけではなく、本部スタッフとして専任のバイヤーとして活躍したり、
販促企画、店舗開発や管理部門などの様々なキャリアパスがあります。
応募条件(経歴等) 【求めている人材】
◆高卒以上
◆要普免
◆業界・商品・サービス問わず、販売・サービス経験をお持ちの方 ★販促企画・店長経験者は優遇

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

◎周りと上手にコミュニケーションを取って働ける方
◎指示されたことやもらった意見に対して素直に取り組める方
◎売り場作りやイベント企画に自分のアイデアを活かしたい方

<業界問わず以下の経験をお持ちの方は歓迎!>
◎接客・販売経験
◎バイヤー、仕入れ経験
◎店長、リーダーなどの店舗マネジメント経験
給与 ・月給18万円~25.5万円
 (基本給+みなし残業20h、2.3万~3.2万円含む)
 ※20時間超過分は別途支給
 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
 ※試用期間3ヵ月(その間の給与の変動なし)

 モデル年収例

 年収360万円/27歳 担当社員職 (大卒、みなし残業20時間、社宅手当含む)の場合
 年収400万円/32歳 店長職 (大卒、管理監督手当、役職手当含む)の場合
 年収500万円/36歳 エリアマネージャー(高卒、管理監督手当、役職手当、こども手当含む)場合 


・昇給/年1回(5月)
 ※等級評価報酬制度
  評価と報酬が明確になっています。
  評価は半期ごとのパフォーマンス、行動を対象としています。
  半期評価は賞与、年間評価は基本給に反映

・賞与/年2回(6月・12月)

・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

・各種社会保険完備

・制服貸与
・社内割引制度
 ブックエース・川又書店・TSUTAYAにて
・本、文房具、CD、DVD 20%OFFで購入可能
・レンタルDVD、CD 無料で利用可能

・産休、育休、時短制度
諸手当 ・通勤費支給(会社規定による)
・みなし残業手当(20h分)
・時間外手当(みなし残業20h超過分)
・子ども手当
・社宅手当(会社規定による)
昇給 ■昇給/年1回(5月)

※等級評価報酬制度
 評価と報酬が明確になっています。
 評価は半期ごとのパフォーマンス、行動を対象としています。
賞与 ■賞与/年2回(6月・12月)
勤務地 茨城県22店舗/福島県5店舗/埼玉県2店舗/千葉県1店舗のいずれか
★勤務地は希望を考慮します。
勤務時間 ■シフト制(実働8時間)
休日休暇 ■年間休日 105日
 週休2日制(シフト制/月8~9日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
保険 ■各種社会保険完備
福利厚生 ■制服貸与
■社内割引制度
 ・本、文房具、CD、DVD 20%OFFで購入可能
 ・レンタルDVD、CD 無料で利用可能

■産休、育休、時短制度
■社内活動(地元サッカー球団応援 等)

研修制度 ■新入社員研修、担当部門研修、店長研修、管理職研修、次世代リーダー研修、幹部研修、
 キャリアアップ研修 他
会社・仕事の魅力

◆社員コメント
【感性/こだわりを表現させてくれる、それが会社の魅力】

本が好きで、本に囲まれて仕事ができる環境に幸せを感じています。
本の良さ、楽しさを発信したい。提案したい。
そういった思いで毎日、売場やPOPを作成しています。

私が選書して作成した売場・POPに目をとめてくれる、
手にとってくれる、そして購入してくれる。私の幸せと喜びのひとときです。
感性・こだわりを売場作成で自由に表現して良いのがブックエースの魅力のひとつです。

採用プロセス 【STEP1】書類選考
ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
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【STEP2】面接
商品部長、人事部長と会っていただきます。
面接の際には下記書類を事前に郵送して頂きます。
1)履歴書
2)詳しい職務経歴書
3)自己PR

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せいただければと思います。
職場の雰囲気や仕事のやりがい、疑問や不安など、何でもお気軽にご質問ください。
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【STEP3】適正テスト
  ▼
【STEP4】役員面接
最後は役員面接です。
代表取締役に会っていただきます。


※選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、
 書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。

※応募書類は返却できませんので、予めご了承ください。

応募はこちらから

■応募は「正社員エントリーフォーム」アイコンからお願いします。

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